后備干部培訓(xùn)專題
《三國(guó)領(lǐng)導(dǎo)力》培訓(xùn)心得體會(huì)
作者：高麗贇
來源：雞鳴驛站
發(fā)布時(shí)間：2022-12-31
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<span style="font-size:16px;font-family:Arial;line-height:2;">讀三國(guó)，品三國(guó)，少時(shí)看三國(guó)，只懂英雄豪氣，讀懂已是中年人。近期，已過不惑之年的我有幸聆聽了吳立國(guó)專家的《三國(guó)領(lǐng)導(dǎo)力》直播課，可謂受益非淺。</span>
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<span style="font-size:16px;font-family:Arial;line-height:2;">通過用人篇：知人善任量才適用；激勵(lì)篇：主動(dòng)積極自動(dòng)自發(fā)；授權(quán)篇：解放自我成就他人；情商篇：情商領(lǐng)導(dǎo)大道至簡(jiǎn)四方面的精彩講解，深入淺出地學(xué)習(xí)三國(guó)領(lǐng)導(dǎo)力，在輕松愉快的氛圍中接受知識(shí)。</span>
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<span style="font-size:16px;font-family:Arial;line-height:2;">時(shí)勢(shì)造英雄，每一個(gè)英雄豪杰身后都是他所在的時(shí)代背景造就的。當(dāng)時(shí)的魏蜀吳三分天下，刀光劍影，旌旗蔽空，幾多血腥，幾多悲壯。無論是正史中的《三國(guó)志》，還是后人演繹的《三國(guó)演義》，都描述了三國(guó)時(shí)期領(lǐng)導(dǎo)者們的事跡和經(jīng)歷，正是這些事跡經(jīng)歷，創(chuàng)造了歷史，而從這些史實(shí)和故事中，我們可以清晰的看到歷史的運(yùn)行方式，并可以提煉總結(jié)歷史規(guī)律，運(yùn)用規(guī)律去掌握現(xiàn)在、創(chuàng)造未來；讓我們回過頭，看到未來的樣子。</span>
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<span style="font-size:16px;font-family:Arial;line-height:2;">以史為鑒，鑒古知今。如果把三國(guó)歷史視為三大企業(yè)集團(tuán)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，那么，三國(guó)競(jìng)爭(zhēng)的核心便是領(lǐng)導(dǎo)力的比拼。三大CEO的領(lǐng)導(dǎo)方式各不相同，曹操以戰(zhàn)略取勝，孫權(quán)以經(jīng)營(yíng)掠市，劉備以人才立足。若論個(gè)人能力，曹操文武兼?zhèn)�，雄才大略；孫權(quán)強(qiáng)悍果斷，剛毅有為；劉備得到諸葛亮、趙子龍、關(guān)羽、張飛等高級(jí)人才的輔佐，能立足西蜀三分天下。</span>
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<span style="font-size:16px;font-family:Arial;line-height:2;">成功之人自有其成功之處，學(xué)習(xí)的重要途徑就是向成功的人學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)其為人處世、成功特質(zhì)和行為方式，讓自己和他們一樣成功；三國(guó)時(shí)期的能人志士、亂世英雄們?yōu)槿颂幨赖姆椒ê椭螄?guó)治軍的策略，以及作為領(lǐng)導(dǎo)者的特質(zhì)和高超的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，都可以為后人帶來很多啟示，學(xué)習(xí)者可以對(duì)比自己，借鑒對(duì)方長(zhǎng)處，自我修煉，提升自己。</span>
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<span style="font-size:16px;font-family:Arial;line-height:2;">諸葛亮千百年來一直被視為智慧的化身，他料事如神、知人善任、足智多謀，的確是個(gè)難得的奇才。諸葛亮勤聞己短、忠信立身、“秤心”處世、淡泊儉約、嚴(yán)律親屬等領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，不僅對(duì)于他的個(gè)人威望的形成與提高貢獻(xiàn)良多，也提高了他處理政務(wù)的質(zhì)量和效率。除了諸葛亮，劉備、孫權(quán)、曹操等三國(guó)人物都是人中龍鳳，領(lǐng)導(dǎo)者的翹楚�！度龂�(guó)領(lǐng)導(dǎo)力》深入研究了東漢未年至三國(guó)末期各統(tǒng)治集團(tuán)彼此不斷的斗爭(zhēng)中，在政治、軍事、外交、馭人等方面的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，并分門別類地與現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)理論和實(shí)踐相結(jié)合，讓領(lǐng)導(dǎo)者從形象、行為、觀念和技法上全面提升領(lǐng)導(dǎo)力。</span>
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<span style="font-size:16px;font-family:Arial;line-height:2;">官渡之戰(zhàn)對(duì)曹操來說是個(gè)生命攸關(guān)的轉(zhuǎn)折點(diǎn)，也正是這一次勝利讓曹操在中原地區(qū)占據(jù)了絕對(duì)的優(yōu)勢(shì)，為他日后一統(tǒng)江北地區(qū)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。曹操起兵七萬(wàn)，作戰(zhàn)袁紹七十萬(wàn)大軍，兵力相差懸殊，并且糧草短缺。但是曹操有以下幾個(gè)優(yōu)勢(shì)是袁紹沒有的：曹操挾天子以令諸侯，在政治上有優(yōu)勢(shì)，因此曹操有著主動(dòng)權(quán)；曹操能夠知人善用，并且在關(guān)鍵時(shí)刻啟用了袁紹的謀臣，獲得了關(guān)鍵的信息；曹操主場(chǎng)作戰(zhàn)，地理上有著優(yōu)勢(shì)；袁紹的驕傲自大為曹操勝利的客觀原因。</span>
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<span style="font-size:16px;font-family:Arial;line-height:2;">劉備的戰(zhàn)略決策雖然不如曹操，但手下諸葛亮的智慧卻遠(yuǎn)勝于曹操；劉備的軍事才能雖不如孫權(quán)，但趙云、關(guān)羽卻是軍中豪杰。因其精通用人之道，終成一方霸業(yè)。當(dāng)年趙子龍單槍匹馬背著劉阿斗從曹操軍中三進(jìn)三出，終于救出劉家后代。劉備感動(dòng)之余出一怪招，當(dāng)著趙云及眾將之面將其子劉禪擲于地上，并罵曰“你這不孝兒險(xiǎn)些損我一員大將”。其言其行，似乎愛惜人才勝過愛其子女，于是讓趙云等將頓生“士為知己者死”的知遇之恩，也可見其領(lǐng)導(dǎo)手段之高超。</span>
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<span style="font-size:16px;font-family:Arial;line-height:2;">孫權(quán)奮發(fā)有為，善于識(shí)才用才，先后得到周瑜、魯肅、呂蒙、陸遜等人的輔助，政治、經(jīng)濟(jì)、軍事上均有建樹。孫權(quán)有三次拜將，第一次拜周瑜，赤壁一戰(zhàn)擊敗曹操八十萬(wàn)軍隊(duì)，奠定了三國(guó)鼎立的局面，也讓曹操一輩子不敢輕視江東；第二次拜呂蒙，擊敗了神話般的人物關(guān)羽，收回荊襄九郡，使東吳屬地?cái)U(kuò)大了一倍；第三次拜陸遜，徹底打垮了來勢(shì)洶洶的劉備，使一代英雄一蹶不振。</span>
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<span style="font-size:16px;font-family:Arial;line-height:2;">三英戰(zhàn)呂布的故事，可以看出再大的能力也比不過一個(gè)團(tuán)隊(duì)。雖然三英戰(zhàn)呂布比關(guān)羽溫酒斬華雄更能展示出呂布的英勇，但是，再?gòu)?qiáng)大的個(gè)體也沒有一個(gè)完整的團(tuán)隊(duì)強(qiáng)。換言之，一個(gè)合格的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者，要學(xué)會(huì)讓成員自主自發(fā)地去完成任務(wù)，在工作中激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的自主性，意見也要達(dá)成一致。這樣才能打造出拳頭形的團(tuán)隊(duì)去發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的魅力。</span>
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<span style="font-size:16px;font-family:Arial;line-height:2;">《三國(guó)演義》故事，正是領(lǐng)導(dǎo)力的精髓。曹操作為中國(guó)古代杰出的政治家、軍事家、文學(xué)家，他成功的原因可以總結(jié)為八個(gè)方面。一是識(shí)人：一雙慧眼，人中伯樂；二是用人：量才使用，提供平臺(tái)；三是激人：激勵(lì)他人，成就自我；四是容人：人無完人，揚(yáng)長(zhǎng)避短；五是愛人：喜愛人才，為我所用；六是留人：人才難得，設(shè)法留��；七是尊人：江湖路遠(yuǎn)，好聚好散；八是仁人：自我管理，情商修煉。</span>
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<span style="font-size:16px;font-family:Arial;line-height:2;">以銅為鏡，可以正衣冠；以古為鏡，可以知興替；以人為鏡，可以明得失。高明的領(lǐng)導(dǎo)者善于不斷提升領(lǐng)導(dǎo)力，努力強(qiáng)化整個(gè)組織的力量。善于將整個(gè)組織的目標(biāo)與員工目標(biāo)相統(tǒng)一，而不是簡(jiǎn)單把目標(biāo)變成數(shù)字。在具體工作中，領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該著重以下四點(diǎn)：制定遠(yuǎn)景和戰(zhàn)略，發(fā)展信任關(guān)系，開創(chuàng)富有責(zé)任感、使命感的企業(yè)文化，培養(yǎng)并激勵(lì)下屬。這樣方能提高自己的領(lǐng)導(dǎo)力，帶領(lǐng)企業(yè)不斷前進(jìn)。</span>
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<span style="font-size:16px;font-family:Arial;line-height:2;">三國(guó)時(shí)期，戰(zhàn)亂頻發(fā)，那是最壞的年代；三國(guó)時(shí)期，英雄輩出，又是最好的年代；三國(guó)時(shí)期，群雄逐鹿，形成幾個(gè)各自獨(dú)立又彼此競(jìng)爭(zhēng)的割據(jù)勢(shì)力。有組織的地方就會(huì)有領(lǐng)導(dǎo)，有領(lǐng)導(dǎo)的地方就得講究領(lǐng)導(dǎo)力。三國(guó)之爭(zhēng)，歸根到底是各方領(lǐng)導(dǎo)力的比拼。正確的學(xué)習(xí)方法、學(xué)習(xí)態(tài)度就是取其精華、去其糟粕，擇其善者而從之，其不善者而改之，不斷修煉自我，完善自我，超越自我，積極提升領(lǐng)導(dǎo)力，帶好團(tuán)隊(duì)，不懈奮進(jìn)。</span>
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